أكدت مى محمود، مديرة مركز تنمية مهارات المرأة بالمجلس القومى للمرأة، خلال الجلسة الثانية من لقاء " المساواة بين الجنسين وتمكين المرأة " الذى عقد اليوم، أن نسبة المرأة العاملة تحت خط الفقر 26.3%، ونسبة مشاركة المرأة فى قوة العمل 24.2%، ومعدل البطالة بين الإناث24%، ونسبة النساء فى الوظائف الإدارية 6%، ونسبة النساء وظائف مهنية 38%.
وأشارت مديرة مركز تنمية مهارات المرأة بالمجلس القومى للمرأة، إلى أنه الرغم من ذلك نسبة مشاركة النساء فى النشاط الاقتصادى منخفضة جدا، لافته إلى أن من أهم التدخلات من أجل التمكين الاقتصادى للمرأة المصرية والتى تقوم عليها استراتيجية تمكين المراة 2030، هى تطوير سياسات الاستثمار ونظم الادارة والتمويل وحماية حقوق المراة العاملة وتقديم الخدمات المساندة، وعمل المرأة داخل المنزل وفى القطاع غير الرسمي، وبرامج التدريب والتأهيل وتعزيز المهارات فى مختلف القطاعات، وتعزيز عمل المراة فى القطاع الزراعي.
وأكدت نهاد ابو القمصان رئيس المركز المصرى لحقوق المرأة، أنه على هيئات الامم المتحدة الموجوده فى مصر المساعدة فى نقل التجارب المماثلة فى المنطقة العربية والتجارب الدولية فى مجال تمكين المرأة اقتصاديا، وتبادل التجارب على المستوى التشريعى والقانونى فى الدول الاخرى. كما من الضروة عمل حملة تدعو الدولة لانشاء دور حضانة آمنة ونظيفة وبسعر منخفض لمساعدة زيادة دخول المرأة إلى مجال العمل، و عمل حملة دولية ومحلية لاضافة المنظور النوعى لمعيار الجودة والمناقشات والمزايدات.
