ترأس بلال حبش نائب محافظ بنى سويف لجنة إجراء الاختبارات والمقابلات الشخصية للمتقدمين للمشاركة فى جائزة التميز الحكومى من العاملين بالجهاز الإدارى بالمحافظة، وذلك فى حضور المحاسب محمد بكرى رئيس مدينة الواسطى، نهى محمد مدير إدارة التعاون الدولى ، أحمد مرسى مدير الإدارة العامة للموارد البشرية بديوان عام المحافظة ، والدكتور عماد جمعة عبد اللطيف – كلية الخدمة الاجتماعية التنموية أساتذة بجامعة بنى سويف.
أكد نائب المحافظ على توجيهات المحافظ الدكتور محمد هانى غنيم بإتباع الأساليب العلمية المعتمدة فى التقييم ، بجانب أهمية مراعاة الضوابط والمعايير التى تتطلبها الجائزة ، وذلك بهدف المنافسة المميزة على الأفضل على مستوى الجمهورية.
وأشرف نائب المحافظ على تنفيذ بنود الاختبار حسب المعايير المعتمدة للجائزة، بجانب طرح عدد من الأسئلة العملية للعناصر المتقدمة للمسابقة، للتأكد من وضوح مفهوم التميز الحكومى لدى المتقدمين، مناقشا معهم تفاصيل العمل والانجازات المحققة، مؤكدا لهم أن التميز يعنى التفرد عن الآخرين ، وأن مجرد القيام بالمهام والأعمال المقررة والمطلوبة لا يطلق عليه تميز بالمعنى الذى تقصده الجائزة.
شمل الاختبار امتحان تحريرى تتضمن عناصر الإدارة والقيادة الفاعلة ، والجودة والتخطيط وغيرها من المجالات والنقاط التى يجب أن تتوافر فى العنصر المميزة حكوميا ، بجانب إجراء مقابلة شخصية لكل عنصر مديرى عموم ، ومديرى إدارات، وموظفين ،وفرق عمل.
تم أضافة تعليقك سوف يظهر بعد المراجعة