شاهد فى دقيقة.. هل يصرف قانون العمل الجديد عفريت "استمارة 6"؟

الأربعاء، 18 يناير 2017 12:00 م
شاهد فى دقيقة.. هل يصرف قانون العمل الجديد عفريت "استمارة 6"؟ شاهد فى دقيقة
إعداد ــ محمد سالمان - جرافيك ـ خالد علوان

مشاركة

اضف تعليقاً واقرأ تعليقات القراء
منذ سنوات طويلة تربى المصريون على فكرة أن العمل الحكومى هو صمام الأمان، وأى وظيفة أخرى شىء غير مستقر، نظرًا لعدم وجود ضمانات للعاملين فى القطاع الخاص بشكل كاف، لذا عكف قطاع التشريع بوزارة العدل، بالتعاون مع وزارة القوى العاملة، والشئون القانونية، على وضع الملامح الرئيسية لقانون العمل الجديد والتى من أهمها تقنين أوضاع "استمارة 6". 
 
 
- "لو فاتك الميرى اتمرمغ فى ترابه" أحد أشهر الأمثال الشعبية 
 
- ربما كان المصريون محقين فى تداولهم المثل بشهادة البرلمان الحالى 
 
- السبب قد يرجع إلى مساوئ قانون العمل الحالى رقم 12 لسنة 2003
 
- الحكومة والبرلمان أعلنا إعداد مشاريع قوانين لتغيير تشريعات العمال الحالية 
 

برلمانيون أكدوا أن: 

- أكثر من 18 مليون عامل مصرى ينتظرون القانون خاصة العاملين بالقطاع الخاص 
 
- 70% من العاملين بالقطاع الخاص سيطبق عليهم القانون الجديد
 
- محمد سعفان وزير القوى العاملة قال: استمارة "6" كانت تؤرق الشباب والقانون الجديد قننها
 
- الوزير قال أيضًا إنه لن يحق لصاحب العمل إعطاء العامل استمارة 6 إلا بمعرفة مكتب العمل
 

نواب لجنة القوى العامة بالبرلمان أيضًا أكدوا على مراعاتهم النقاط الآتية: 

- إنهاء عقدة القطاع الخاص مثل الخوف من الفصل التعسفى والتأمينات والعقود 
 
- إنشاء محكمة عمالية لسرعة الفصل فى النزاعات والمشكلات العمالية
 









مشاركة

التعليقات 2

عدد الردود 0

بواسطة:

Mohamed Hamza

فين مسودة القانون

حتى الأن مسودة القانون لم تعرض على موظفى القطاع الخاص لماذا لم تنشر على موقع الوزارة أو يقوم اليوم السابع بنشرها حتى نستطيع الأطلاع عليها بنسمع اخبار عنها وبس من المفروض ان تقوم الوزارة بنشرها على الموقع الرسمى لها حتى تمكن قطاع كبير 18 مليون موظف من الأطلاع عليها وابداء الراى ولا كل حاجة فى السر والخفاء نعم نحتاج قانون عمل جديد الرجاء من اليوم السابع الحصول على نسخة من القانون ونشرها

عدد الردود 0

بواسطة:

استماره6

قانون الاستعباد

قانون العمل لسنه 2013 هو قانون استعباد ولكن فى شكل العصر الحديث - الذى يعطى الحق للاداره ثغرات كثيرة / اما بالنسبه للبشرى الساره التى اعلنتموها فان الاداره او صاحب العمل لن يرغب فى فصل اى احد ولكنه سيقوم بعمل خصومات تساوى مرتب الشهر ولو عاجبك كمل ولو مش عاجبك امشى فى احد الايام تم خصم مرتب 3 ايام بسبب تاخره دقيقتين فقط فى اليوم الرابع - ولو مش عاجبك امشى وخلاصـ او ابسطها توقيفه عن العمل بدون مرتب لحين الفصل فى اى حاجه ولو اشتغاله للموظف وكما يقول المثل الامريكى . اذا اردت صديقا وفيا فاختر لك كلبا. ربما الكلاب اوفى من بعض البشر كما صور الفنان خالد صالح فى فيلم فبراير الاسود / كثيرة هى الثغرات ومن يعتقد انه سيقف امام صاحب عمل مليونير ويأخذ حقه منه وهو موظف عنده فهو وااااااااهم -

اضف تعليق

تم أضافة تعليقك سوف يظهر بعد المراجعة





الرجوع الى أعلى الصفحة